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            穩(wěn)就業(yè)促就業(yè) | 你的崗位,是多方的牽掛

            發(fā)布時間:2023-07-10 17:46:00來源: 中工網(wǎng)-工人日報

              【穩(wěn)就業(yè)促就業(yè)】

              原標題:各地千方百計促進大學(xué)畢業(yè)生等青年群體就業(yè)——(引題)

              你的崗位,是多方的牽掛(主題)

              工人日報-中工網(wǎng)記者 李丹青

              大中城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生春季專場活動、青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進計劃、百萬就業(yè)見習(xí)崗位招募計劃、百日千萬招聘專項行動、青年就業(yè)服務(wù)攻堅行動……今年,高校畢業(yè)生等青年就業(yè)壓力依然較大,人社部聯(lián)合多部門推出一攬子行動措施,千方百計促進青年群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

              隨后,各地紛紛行動,密集開展形式各樣的促進高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)活動,推動畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)、開展人才對接、加強職業(yè)技能培訓(xùn)等,幫助高校畢業(yè)生等青年不斷提升就業(yè)能力。

              為緩解文科專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)相對困難的問題,上海市人社部門將紅色資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為就業(yè)優(yōu)勢,鼓勵、支持、引導(dǎo)符合條件的紅色資源申報就業(yè)見習(xí)基地,為高校畢業(yè)生提供實崗鍛煉的機會。目前,中共一大、二大、四大紀念館等10多處上海紅色資源已成功申報為第一批紅色就業(yè)見習(xí)基地,并陸續(xù)啟動學(xué)員招募,招募見習(xí)崗位包括講解員、文獻管理員、文創(chuàng)產(chǎn)品開發(fā)推廣、新媒體運營等。

              遼寧省人社廳緊緊抓住畢業(yè)生離校前求職關(guān)鍵期,搭建校地雙向人才對接合作機制,努力為促進畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)提供全方位服務(wù)。活動期間,人社部門舉辦招聘活動50余場,幫助3000多家用人單位搭建校園招聘平臺,提供就業(yè)崗位超過10萬個,15萬余名高校畢業(yè)生參與招聘活動。

              在加強技能培訓(xùn)方面,廣東采取“龍頭企業(yè)出崗位、出標準、出師傅,院校出學(xué)生、出教師、出教學(xué)資源,政府出政策、出資金、出管理”模式推動高校畢業(yè)生職業(yè)技能培訓(xùn)。建設(shè)“產(chǎn)教評”技能生態(tài)鏈,在鏈內(nèi)推行“崗位+培養(yǎng)”學(xué)徒計劃,實施學(xué)生學(xué)徒制、“技培生”培養(yǎng),吸引華為、騰訊、比亞迪、TCL等龍頭企業(yè)、骨干企業(yè)參與,使高校最后一年學(xué)生和歷往畢業(yè)生等青年群體,直達行業(yè)頭部企業(yè)等新技術(shù)新職業(yè)崗位,依托真實崗位開展培養(yǎng),快速獲得就業(yè)能力。

              福建組織開展“一技在手、就業(yè)不愁”青年專項技能提升行動。發(fā)揮職業(yè)技能培訓(xùn)評價賦能作用,將有培訓(xùn)意愿的高校畢業(yè)生等青年全部納入職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)范圍,創(chuàng)新用人企業(yè)下單、培訓(xùn)機構(gòu)亮單、畢業(yè)生點單“三單”培訓(xùn)等模式,精心謀劃組織,努力提高培訓(xùn)實效,增強畢業(yè)生適崗能力和職業(yè)發(fā)展能力。

              “我們充分利用人社部門搭建的校企合作平臺和高質(zhì)量就業(yè)訂單培訓(xùn)機制,做好青年人才招引工作。”浙江鼎盛石化工程有限公司從事石化項目維保、檢修工作,該公司綜合管理部副經(jīng)理龔燁介紹,公司借助政校企常態(tài)化對接機制,與浙江國際海運學(xué)院、舟山技師學(xué)院開展校企合作招聘錄用超過230人。

              近兩年,該公司還積極舉辦“鼎盛石化班”訂單培訓(xùn),引進甘肅、貴州、河南、四川等地職業(yè)院校青年學(xué)生780余人。來自甘肅蘭州石化職院的蔡鳴,進入公司僅4年,就獲得了舟山市青年崗位能手、舟山市首批首席工人、浙江青年工匠、浙江省青年崗位能手等榮譽。

              和蔡鳴有所不同,黑龍江牡丹江人趙丹為了照顧老人,選擇了返鄉(xiāng)工作。2017年,她在人力資源市場看到晨輝信息技術(shù)有限公司的招聘信息,投簡歷后順利入職。

              這是一家專業(yè)從事數(shù)字經(jīng)濟服務(wù)的科技型企業(yè)。目前,趙丹已經(jīng)從由呼叫客服成長為部門負責(zé)人,月收入也由2000多元漲到近6000元,“公司除了給繳納五險一金外,其他的福利待遇也很好。”據(jù)悉,1000多名青年和趙丹一起,在這里開啟了職業(yè)新篇章。目前該公司在牡丹江市人社局的協(xié)調(diào)下,與牡丹江大學(xué)合作開展工學(xué)交替項目,參與工學(xué)交替項目學(xué)生130余人。

            (責(zé)編:常邦麗)

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