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            職業(yè)傷害保障怎樣“保住”新職業(yè)?

            發(fā)布時間:2024-01-23 14:35:00來源: 光明日報

              “幸虧有了職業(yè)傷害保障,一下子報銷了3000多元醫(yī)療費呢。”2023年11月,廣東中山的外賣騎手朱先生送餐時與貨車發(fā)生碰撞,造成左足第1趾近節(jié)趾骨遠(yuǎn)端骨折、全身多發(fā)挫擦傷。次日,朱先生通過平臺App的“一鍵報案”,向平臺企業(yè)發(fā)送事故報案信息,企業(yè)通過全國信息平臺向中山市人社局提出職業(yè)傷害待遇給付申請。幾天后,朱先生在線上遞交材料,并且當(dāng)天就拿到了職業(yè)傷害確認(rèn)結(jié)論書。

              “速度快,流程簡單方便,不復(fù)雜。”中山市人社局電話回訪時,朱先生感嘆道,從提交待遇給付申請、職業(yè)傷害確認(rèn)結(jié)論、到醫(yī)療費用聯(lián)網(wǎng)結(jié)算全流程網(wǎng)上辦,一氣呵成。

              讓朱先生得到補(bǔ)償?shù)模菑V東省于2022年7月份按要求實施的職業(yè)傷害保障試點工作,這份職業(yè)傷害保障制度下的保險也被人們形象地稱為“外賣小哥的專屬保險”。這一年多以來,在開展職業(yè)傷害保障試點的7省市中,還有不少外賣員像朱先生一樣享受到了這份保障。

              傳統(tǒng)社保為何“保不住”新職業(yè)?

              風(fēng)里來雨里去,外賣小哥飛馳在大街小巷,為饑腸轆轆的人們送去美味。而在這份便利背后,飛馳的算法機(jī)制下催生出的闖紅燈、超速行駛甚至過度勞累等亂象,無疑為他們的工作籠罩上了一層職業(yè)傷害的陰云。

              在全國非機(jī)動車交通事故中,外賣和閃送車輛事故占有相當(dāng)比例,行業(yè)內(nèi)的職業(yè)傷害事故發(fā)生率居高不下。2022年北京市、上海市非機(jī)動車安全執(zhí)法檢查的有關(guān)數(shù)據(jù)顯示,非機(jī)動車尤其是快遞員和外賣騎手超速、逆行、闖紅燈、借道行駛依然是困擾城市非機(jī)動車交通安全的頑疾。2022年上海市對快遞員和外賣騎手日均查處量達(dá)到3000余起,占日均非機(jī)動車交通違法總數(shù)的20%。

              與此處境類似的,還有集中在互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等新技術(shù)下的出行和同城貨運等其他行業(yè)的新型就業(yè)形態(tài)勞動者。

              第九次全國職工隊伍狀況調(diào)查結(jié)果顯示,我國新就業(yè)形態(tài)勞動者已達(dá)8400萬人,占職工總數(shù)的21%。與傳統(tǒng)就業(yè)相比,新就業(yè)形態(tài)勞動者在勞動關(guān)系、工資支付、社會保險等方面面臨著更多挑戰(zhàn)。以平臺用工為例,各類權(quán)益保障難題日益凸顯,聚焦點之一便是職業(yè)傷害保障問題。

              根據(jù)中國社科院新聞與傳播研究所副研究員孫萍及其團(tuán)隊2020年11月在北京進(jìn)行的調(diào)查,當(dāng)時六成受訪騎手沒有繳納職工社保,勞動保障幾乎處于“裸奔”狀態(tài)。

              “專職騎手都是和第三方公司簽訂勞務(wù)合同,但第三方公司很少有為騎手繳納五險一金的,眾包騎手則沒有勞務(wù)合同,更談不上社保等事宜。”一外賣行業(yè)相關(guān)人士表示。

              “在傳統(tǒng)的社會保險繳費機(jī)制中,工傷保險完全由用人單位繳費,但對于工傷的認(rèn)定離不開勞動關(guān)系作為前置條件。”中國社會保障學(xué)會秘書長魯全說。長期以來,新就業(yè)形態(tài)勞動保障問題面臨著一項巨大的“痛點”,即勞動關(guān)系的認(rèn)定需要達(dá)到人格、組織和經(jīng)濟(jì)上的從屬性,但由于工作模式不同,新就業(yè)形態(tài)勞動者既受到一定程度的管理,但又達(dá)不到傳統(tǒng)勞動關(guān)系的管理強(qiáng)度,為勞動關(guān)系的認(rèn)定帶來極大挑戰(zhàn)。其次,各大平臺企業(yè)、勞務(wù)外包公司等層層疊加,配套合作、服務(wù)外包、勞務(wù)派遣等情況紛繁復(fù)雜,不少從業(yè)人員雖簽訂合同,卻不清楚自己的“上家”到底是誰,這些問題都導(dǎo)致從業(yè)人員一般因難以與平臺認(rèn)定為勞動關(guān)系,在實際傷害發(fā)生時維權(quán)無門。

              為此,2021年7月,人力資源和社會保障部等八部門印發(fā)《關(guān)于維護(hù)新就業(yè)形態(tài)勞動者勞動保障權(quán)益的指導(dǎo)意見》,提出“組織開展平臺靈活就業(yè)人員職業(yè)傷害保障試點”。2021年12月,人力資源和社會保障部等十部門印發(fā)《關(guān)于開展新就業(yè)形態(tài)就業(yè)人員職業(yè)傷害保障試點工作的通知》,確定在北京、上海、江蘇、廣東、海南、重慶、四川7省市開展職業(yè)傷害保障試點,選取出行、外賣、即時配送、同城貨運行業(yè)的多家企業(yè)的騎手、司機(jī)等群體參加試點。試點于2022年7月1日開始,計劃時間為2年。

              “我國勞動立法是90年代開始進(jìn)行的,30年后的今天,一些新問題逐漸顯露出來。”中國勞動和社會保障科學(xué)研究院副研究員韓巍認(rèn)為,勞動者從“組織人”轉(zhuǎn)變?yōu)椤吧鐣恕保U戏桨敢残枰獙崿F(xiàn)“社會化”,不能一味依靠勞動關(guān)系的綁定。

              在這一背景下,職業(yè)傷害保障走入人們視野。

              與“五險”中的工傷保險有何區(qū)別?

              什么是職業(yè)傷害保障,與常見的“五險”中的工傷保險有何區(qū)別?它對于千千萬萬的新就業(yè)形態(tài)勞動者來說意味著什么?

              “職業(yè)傷害保障推出前,意外事故一旦發(fā)生,騎手想要索賠就必須先找法律援助,進(jìn)行勞動關(guān)系認(rèn)定、仲裁、訴訟,一系列流程下來才能拿到應(yīng)有的賠償。”協(xié)助理賠案件的某公司法律援助律師劉女士說,“而有了職業(yè)傷害險,就像正式員工一樣有了保障。”

              與傳統(tǒng)工傷保險不同,平臺為員工辦理職業(yè)傷害保障時,不需要以綁定勞動關(guān)系為前提,不再以工資總額作為繳費基數(shù),而是采取了一種新的計算方式——按單繳費、每單必保、每人必保,由平臺按照上月總單量繳費。

              這樣的操作方式不單解決了新就業(yè)形態(tài)勞動者沒有工傷保險的問題,甚至在一定程度上解決了傳統(tǒng)工傷保險未能100%覆蓋的問題。相較之下,職業(yè)傷害保障可以覆蓋到每一個人,覆蓋到每一單。即使騎手只送了一單,在工作期間受傷依然可以申請職業(yè)傷害保障待遇。

              在網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時代,以勞動合同為主的長期穩(wěn)定勞動關(guān)系正向以任務(wù)單為主的新型勞動關(guān)系轉(zhuǎn)型,按單定額繳費的方式正是適應(yīng)了這一大趨勢。“學(xué)術(shù)界曾就平臺與勞動者之間是否存在勞動關(guān)系展開了激烈爭鋒,然而理論探索無邊界,社會問題不可等。職業(yè)傷害保障并未陷于學(xué)理的糾纏,而是跳出勞動關(guān)系認(rèn)定,直指平臺從業(yè)者的職業(yè)傷害保護(hù)問題,最直接保護(hù)了勞動者的利益。”魯全說。

              而在此之前,針對職業(yè)傷害問題,平臺在騎手每日傭金中扣除一定金額作為商業(yè)保險的保費,實際上是騎手承擔(dān)了平臺企業(yè)的用工風(fēng)險。總體看來,職業(yè)傷害保障已基本與工傷保險的待遇保持一致,包括醫(yī)療康復(fù)待遇、傷殘待遇、死亡待遇等,最大程度地保護(hù)了勞動者的權(quán)益。

              職業(yè)傷害理賠如何更快拿到錢?

              此外,采訪中,不少騎手小哥表示,其實對于他們來說,要是遇到意外傷害,最怕的還是麻煩。

              據(jù)介紹,一次完整的職業(yè)傷害保障流程大致經(jīng)過事故備案、職業(yè)傷害確認(rèn)、勞動能力鑒定和待遇核定發(fā)放等環(huán)節(jié)。

              “廣東省推行全鏈條業(yè)務(wù)‘線上一次申辦’和‘線下全省通辦’服務(wù)模式。職業(yè)傷害人員只需網(wǎng)上一次申請,確保件件有著落,事事有回應(yīng)。”廣東省人力資源和社會保障廳工傷保險處處長(省勞鑒辦主任)、一級調(diào)研員楊芳在采訪中還提到,廣東實施“業(yè)務(wù)全程短信告知”“待遇免申即享”“就近就醫(yī)”,全省1100家工傷協(xié)議機(jī)構(gòu)100%提供聯(lián)網(wǎng)結(jié)算服務(wù),及時結(jié)算醫(yī)療費,有效解決“墊資跑腿”難題。

              據(jù)了解,職業(yè)傷害保障待遇主要有醫(yī)療、傷殘、死亡3項待遇,傷后醫(yī)療費不封頂、1至4級重度傷殘職業(yè)傷害人員納入基金終身保障、因職傷死亡賠付超百萬元,實現(xiàn)“低繳費、高保障”,凸顯社會保障制度的兜底性。

              人力資源和社會保障部工傷保險司司長鄭玄波在2023年三季度新聞發(fā)布會上表示,新就業(yè)形態(tài)就業(yè)人員職業(yè)傷害保障試點工作開展以來,取得了積極成效。截至2023年9月末,累計有668萬人被納入保障范圍,已有3.2萬人次獲得職業(yè)傷害保障待遇4.9億元。“對新就業(yè)形態(tài)就業(yè)人員這一新興群體如何參加社會保險,應(yīng)該說試點是進(jìn)行了破題,先行先試,積累了寶貴經(jīng)驗。同時,依托職業(yè)傷害保障全國信息平臺歸集匯總的基礎(chǔ)數(shù)據(jù),為做好新就業(yè)形態(tài)群體就業(yè)服務(wù)和社保擴(kuò)面等工作提供了重要的數(shù)據(jù)支撐”。

              在廣東,目前試點行業(yè)企業(yè)的新就業(yè)形態(tài)就業(yè)人員已全部納入了職業(yè)傷害保障試點制度覆蓋范圍,試點對象總體做到應(yīng)保盡保。楊芳說:“職業(yè)傷害保障試點充分發(fā)揮了對平臺企業(yè)和新從業(yè)人員的保障功能。一方面切實保障了新就業(yè)形態(tài)就業(yè)人員職業(yè)傷害權(quán)益,特別是對重大傷亡事故的兜底保障功能得到有效發(fā)揮。一方面,也分散了平臺企業(yè)經(jīng)濟(jì)風(fēng)險,對促進(jìn)平臺經(jīng)濟(jì)規(guī)范健康發(fā)展發(fā)揮了積極的作用。”

              鄭玄波表示,下一步將指導(dǎo)試點省份和平臺企業(yè)穩(wěn)妥推進(jìn)職業(yè)傷害保障試點,有序做好參保登記、職業(yè)傷害確認(rèn)、待遇支付和信息管理等工作。同時,在新就業(yè)形態(tài)就業(yè)人員職業(yè)傷害保障更加公平、制度更可持續(xù)、服務(wù)更加便捷、責(zé)任更加清晰等方面持續(xù)發(fā)力,認(rèn)真總結(jié)試點的經(jīng)驗做法,研究擴(kuò)大試點的思路,為職業(yè)傷害保障在全國推開奠定扎實的工作基礎(chǔ)。

              (本報記者 邱玥 岳佳儀 張云)

            (責(zé)編:陳濛濛)

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