1月29日上午8時(shí)，兩輛滿(mǎn)載新老員工的大巴車(chē)從安徽阜陽(yáng)駛出，預計將于當晚20時(shí)左右抵達浙江臺州椒江。這是椒江區人社部門(mén)“駐點(diǎn)招工”工作組抵達安徽阜陽(yáng)后，發(fā)出的第一趟“招工專(zhuān)車(chē)”，68名安徽籍員工帶著(zhù)對幸福生活的憧憬，踏上返椒返崗的“就業(yè)致富旅程”。

　　面對“搶工”大潮，椒江早人一步主動(dòng)出擊。春節前，椒江區人社局便組織開(kāi)展“助企穩崗·樂(lè )業(yè)臺州”走訪(fǎng)活動(dòng)，走進(jìn)全區30余家不同行業(yè)、不同規模的企業(yè)，傾聽(tīng)企業(yè)對年后招工的意見(jiàn)建議，精準掌握企業(yè)用工需求。

　　“今年由于市場(chǎng)回暖，訂單增加，我們對員工的需求也大大增長(cháng)，計劃招聘裝配工和操作工500名。在得知春節后人社部門(mén)有赴安徽‘駐點(diǎn)招工’計劃后，我們積極報名。有政府搭臺，招聘效果大大提升，目前達成意向100多人了。”某科技股份有限公司人力資源總監董恩武說(shuō)。

　　“年前我們在安徽阜陽(yáng)、宿州等地人流量多的地方，投放‘樂(lè )業(yè)臺州’宣傳視頻，加大宣傳力度。同時(shí)根據社保參保數據比對，排摸在椒務(wù)工的安徽阜陽(yáng)、宿州籍老員工，提早告知他們政府免費包車(chē)接返的政策。早排摸、早宣傳、早接返，助力企業(yè)‘開(kāi)門(mén)紅’。”椒江區人社局局長(cháng)趙仙斌介紹道。

　　張洪于夫妻2004年進(jìn)入浙江某醫化設備有限公司工作，至今工作近二十年。“上班這么多年，公司效益好，逢年過(guò)節福利待遇不錯。來(lái)臺州這么多年了，感受到了這個(gè)城市對外來(lái)務(wù)工人員的友好、包容，臺州對我來(lái)說(shuō)就是第二個(gè)故鄉。今年我們夫妻帶著(zhù)兒子一起來(lái)到臺州，兒子也將入職我們所在的公司。”張洪于介紹，兒子工作滿(mǎn)三個(gè)月后還將獲得2000元的就業(yè)補貼，這對他們真是真金白銀的生活保障。

　　據了解，新員工就業(yè)補貼是來(lái)椒就業(yè)政策大禮包之一，2023年1月10日至2月10日，市外新員工到椒江制造業(yè)企業(yè)就業(yè)并連續繳納社會(huì )保險3個(gè)月及以上的，給予該員工2000元的就業(yè)補貼。除此之外，還有新員工交通補貼、企業(yè)租車(chē)補貼等政策優(yōu)惠。

　　據悉，“駐點(diǎn)招工”工作組步履不停，接下來(lái)，椒江將在安徽阜陽(yáng)市潁泉區、潁上縣、潁州區，宿州市靈璧縣等地開(kāi)展十余場(chǎng)招聘會(huì )，提供崗位需求3000余個(gè)，較2022年同比增長(cháng)10%。同時(shí)，椒江也將在該區人才市場(chǎng)舉辦不停歇的新春系列招聘會(huì )，為企業(yè)和求職者搭建供需對接平臺，保障企業(yè)用工需求，助力椒江一季度經(jīng)濟“開(kāi)門(mén)紅”。（張詩(shī)揚）