“入園難、入園貴”的問(wèn)題終于不那么令人焦灼了。近年來(lái)，經(jīng)過(guò)三輪學(xué)前教育發(fā)展行動(dòng)計劃，我國普惠性學(xué)前教育資源得到有效擴充，班級規模、師幼比、師資條件及辦園條件等結構性質(zhì)量均得到有效改善，城市和鄉村入園難、入園貴的狀況都得到一定緩解。此時(shí)，質(zhì)量自然而然成為下一個(gè)關(guān)注點(diǎn)。怎么判斷幼兒園的質(zhì)量？什么樣的幼兒園才是高水平幼兒園？廣大家長(cháng)十分關(guān)心。

　　　班級觀(guān)察：告訴你一所幼兒園的真正質(zhì)量

　　現實(shí)生活中，我們對一所學(xué)校、一所幼兒園的評價(jià)往往來(lái)自他人傳遞的信息，也就是口碑、級別、獲獎紀錄，詳細一點(diǎn)再有招生情況、升學(xué)率之類(lèi)，眼見(jiàn)為實(shí)的其實(shí)只是硬件環(huán)境。如果沒(méi)有此類(lèi)信息，硬件條件也差不多的情況下，作為家長(cháng)，你知道怎么判斷一所幼兒園的質(zhì)量嗎？

　　答案是：去一個(gè)班級觀(guān)察，不間斷地觀(guān)察至少半天。“班級觀(guān)察是真實(shí)、客觀(guān)、全面了解幼兒園保育教育過(guò)程的重要方式，也是幼兒園保教質(zhì)量評價(jià)的國際通行做法。”天津師范大學(xué)教育學(xué)部副教授梁慧娟說(shuō)。前不久，教育部下發(fā)《幼兒園保育教育質(zhì)量評估指南》，將“班級觀(guān)察”作為幼兒園質(zhì)量評估的重要方式，這在我國幼兒園質(zhì)量評估政策中尚屬首次。

　　那么，觀(guān)察什么呢？

　　教師是否保持積極樂(lè )觀(guān)愉快的情緒狀態(tài)，以親切和藹、支持性的態(tài)度和行為與幼兒互動(dòng)，平等對待每一名幼兒。

　　幼兒是否在一日活動(dòng)中是自信、從容的，能放心大膽地表達真實(shí)情緒和不同觀(guān)點(diǎn)。

　　教師是否支持幼兒自主選擇游戲材料、同伴和玩法，支持幼兒參與一日生活中與自己有關(guān)的決策。

　　教師是否認真觀(guān)察幼兒在各類(lèi)活動(dòng)中的行為表現并做必要記錄，根據一段時(shí)間的持續觀(guān)察，對幼兒的發(fā)展情況和需要做出客觀(guān)全面的分析，提供有針對性的支持。不急于介入或干擾幼兒的活動(dòng)。

　　…………

　　上述這些觀(guān)察點(diǎn)是教育部《幼兒園保育教育質(zhì)量評估指南》中的內容。

　　眾多研究早已證實(shí)，幼兒園教育影響幼兒學(xué)習與發(fā)展質(zhì)量最直接、最關(guān)鍵的因素是過(guò)程質(zhì)量，也就是師幼互動(dòng)、環(huán)境、課程等等動(dòng)態(tài)的過(guò)程，而不是以硬件條件為主的結構質(zhì)量。

　　梁慧娟說(shuō)：“過(guò)程質(zhì)量所包含的要素都是影響幼兒園保教質(zhì)量的動(dòng)態(tài)因素，相比結構質(zhì)量，過(guò)程質(zhì)量的評估難度更高，量化的評估方式無(wú)法揭示各要素影響過(guò)程質(zhì)量的路徑與機制，相應地，無(wú)法為保教質(zhì)量的改進(jìn)與提升提供具體的過(guò)程信息。”

　　所以，身處班級之中、觀(guān)察真實(shí)過(guò)程，才能對一所幼兒園的質(zhì)量作出相對準確的判斷。

　　　師幼互動(dòng)：打開(kāi)幼兒心靈之門(mén)的鑰匙

　　老師的重要性不言而喻。什么樣的幼兒園老師才是一個(gè)好老師？同在一所幼兒園做老師，有的人桃李滿(mǎn)天下，有的人則是“鐵打的營(yíng)盤(pán)”里“流水的兵”，差別在哪里？

　　互動(dòng)是一個(gè)關(guān)鍵詞。

　　“近年來(lái)，有關(guān)教育質(zhì)量的研究表明，在幼兒園教育中，我們雖然可以通過(guò)不同的教育過(guò)程得到看似相同的教育結果，但其教育質(zhì)量是不同的。有的教育過(guò)程在獲取結果的同時(shí)，在幼小的心靈中種下了良好品質(zhì)的種子，激發(fā)了主動(dòng)學(xué)習的熱情，讓孩子能夠自信、從容地與他人互動(dòng)，因為這一過(guò)程中有充分的理解與相互尊重；有的教育過(guò)程，埋下的卻是不敢越雷池一步的恐懼與思維的僵化，因為這種過(guò)程里只有單向而機械的訓練。”原深圳市教育學(xué)院副教授時(shí)萍說(shuō)。

　　造成這種不同的關(guān)鍵就在于老師，在于老師和孩子的互動(dòng)。

　　梁慧娟說(shuō)：“研究發(fā)現，幼兒能否有效學(xué)習、能否最大限度發(fā)揮潛能，最具決定性的影響因素是師幼互動(dòng)。國際幼兒園教育質(zhì)量評價(jià)標準普遍將其作為核心內容。”

　　一名優(yōu)秀的幼兒園老師需要有一種“即興的智慧”。

　　中華女子學(xué)院附屬實(shí)驗幼兒園園長(cháng)胡華說(shuō)：“幼兒教育領(lǐng)域的教育實(shí)踐，相較于其他學(xué)段更為復雜。在幼兒園里，對孩子的教育每時(shí)每刻都在發(fā)生，幼兒教師必須具備一種內在的敏感性和臨場(chǎng)發(fā)揮的教育機智，擁有一種‘即興的智慧’，做到心、手、腦合一，才能達到較為理想的教育狀態(tài)。”

　　也就是說(shuō)，幼兒園教師要“善于發(fā)現各種偶發(fā)的教育契機，能抓住活動(dòng)中幼兒感興趣或有意義的問(wèn)題和情境，能識別幼兒以新的方式主動(dòng)學(xué)習，及時(shí)給予有效支持”。這正是《幼兒園保育教育質(zhì)量評估指南》中對幼兒教師、師幼互動(dòng)的考察重點(diǎn)之一。

　　“尊重并回應幼兒的想法與問(wèn)題，通過(guò)開(kāi)放性提問(wèn)、推測、討論等方式，支持和拓展每一個(gè)幼兒的學(xué)習。”

　　“重視幼兒通過(guò)繪畫(huà)、講述等方式對自己經(jīng)歷過(guò)的游戲、閱讀圖畫(huà)書(shū)、觀(guān)察等活動(dòng)進(jìn)行表達表征，教師能一對一傾聽(tīng)并真實(shí)記錄幼兒的想法和體驗。”

　　“理解幼兒在健康、語(yǔ)言、社會(huì )、科學(xué)、藝術(shù)等各領(lǐng)域的學(xué)習方式，尊重幼兒發(fā)展的個(gè)體差異，發(fā)現每個(gè)幼兒的優(yōu)勢和長(cháng)處，促進(jìn)幼兒在原有水平上的發(fā)展。不片面追求某一領(lǐng)域、某一方面的學(xué)習和發(fā)展。”

　　…………

　　這些對幼兒教師的評判標準，是不是對家長(cháng)們也很有用呢？

　　“從微觀(guān)看，教育首先要處理好人與人之間的關(guān)系。幼兒—家長(cháng)—教師三方應該建立起平等、尊重、互信、互愛(ài)的良好關(guān)系，這是一切教育行為能夠生效的根本。”北京市北海幼兒園園長(cháng)柳茹說(shuō)。

　　“理解和尊重幼兒是科學(xué)保育教育的根本前提，然而如何理解幼兒、怎樣做才能真正尊重幼兒始終是幼兒園保教工作的難點(diǎn)。”中國教育科學(xué)研究院副研究員王化敏說(shuō)，“教師要將觀(guān)察和傾聽(tīng)作為每日保教的常態(tài)化工作，認真觀(guān)察幼兒在各類(lèi)活動(dòng)中的行為表現、一對一地潛心傾聽(tīng)，并做必要記錄，真正理解和尊重他們的探究興趣、學(xué)習方式，了解他們的認知特點(diǎn)和個(gè)性?xún)A向。只有這樣，才能找到打開(kāi)幼兒心靈之門(mén)的鑰匙。”

　　園長(cháng)能力：保教質(zhì)量提升的關(guān)鍵

　　在師資配備到位、符合相關(guān)資質(zhì)的前提下，除了教師素養，影響幼兒園保教質(zhì)量的核心要素還有什么？

　　園長(cháng)的專(zhuān)業(yè)能力無(wú)疑是其中之一。

　　陶行知先生說(shuō)過(guò)：“校長(cháng)是一所學(xué)校的靈魂，校長(cháng)的教育思想，決定一所學(xué)校的發(fā)展方向；校長(cháng)的決策，決定一個(gè)學(xué)校的前途命運；校長(cháng)的人文情懷，塑造一所學(xué)校的文化。”他還說(shuō)，“要評論一所學(xué)校，先要評論他的校長(cháng)。”由此可見(jiàn)，園長(cháng)對于幼兒園的發(fā)展具有決定性意義。

　　園長(cháng)最為核心的專(zhuān)業(yè)能力是什么？領(lǐng)導保育教育的能力。

　　“不能忽視的是，教師保教實(shí)踐能力的提升不僅需要技術(shù)支持，更需要情感動(dòng)力。從某種程度上說(shuō)，園長(cháng)怎樣對待教師，教師就會(huì )怎樣對待幼兒。”梁慧娟說(shuō)，因此，園長(cháng)要善于進(jìn)行幼兒園組織氛圍建設與情感管理，以人為本，建立并持續促進(jìn)平等、尊重、支持性的人際關(guān)系。這才是幼兒園獲得不竭生命力的源泉。

　　“一個(gè)好園長(cháng)就是一所好幼兒園，這是被很多具體實(shí)踐證明了的基本共識。”江蘇省教育學(xué)會(huì )副會(huì )長(cháng)、第十一屆國家督學(xué)、特級教師戴銅說(shuō)，“幼兒園教育工作的目標任務(wù)和性質(zhì)特點(diǎn)，決定了園長(cháng)的角色定位必須是決策者、業(yè)務(wù)骨干、形象大使和服務(wù)領(lǐng)班。園長(cháng)的責任和使命，是在成就學(xué)生、成全教師、發(fā)展校園的職業(yè)實(shí)踐中，實(shí)現自我的人生價(jià)值。”