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            山西啟動(dòng)3萬(wàn)就業(yè)見(jiàn)習崗位募集計劃

            發(fā)布時(shí)間:2022-05-07 16:04:00來(lái)源: 山西日報

              5月6日,記者從省人社廳獲悉,省人社廳、省教育廳、省科技廳、省小企業(yè)發(fā)展促進(jìn)局、省民政廳、省財政廳、省商務(wù)廳、省國資委、團省委、省工商聯(lián)等10部門(mén)日前聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于做好就業(yè)見(jiàn)習擴規模提質(zhì)量相關(guān)工作的通知》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《通知》),明確今年我省將大力實(shí)施3萬(wàn)就業(yè)見(jiàn)習崗位募集計劃,進(jìn)一步推進(jìn)就業(yè)見(jiàn)習工作擴規模、提質(zhì)量,助力高校畢業(yè)生等青年提升就業(yè)能力,盡快實(shí)現就業(yè)。4月25日起,單位申報見(jiàn)習崗位、個(gè)人申請就業(yè)見(jiàn)習均可網(wǎng)上辦理。

              《通知》明確,山西將充分發(fā)揮政府有關(guān)部門(mén)和社會(huì )各方面力量,堅持政府搭臺、市場(chǎng)主導、多元募集、量質(zhì)并重,加大就業(yè)見(jiàn)習組織力度,落實(shí)完善就業(yè)見(jiàn)習政策,積極開(kāi)發(fā)就業(yè)見(jiàn)習崗位,將離校2年內未就業(yè)或就業(yè)轉失業(yè)的高校畢業(yè)生和中職畢業(yè)生,16歲至24歲的失業(yè)青年以及符合條件的留學(xué)回國畢業(yè)生全部納入就業(yè)見(jiàn)習范圍,力爭把有意愿的用人單位、高校畢業(yè)生和失業(yè)青年都組織到見(jiàn)習活動(dòng)中。

              《通知》明確四方面支持政策:

              一是見(jiàn)習生活補助支持。就業(yè)見(jiàn)習期間,見(jiàn)習單位需為見(jiàn)習人員按月發(fā)放不低于當地最低工資標準的基本生活補助,購買(mǎi)人身意外傷害保險,保額需與我省工傷保險工亡一次性賠付標準大致相同。有條件的單位可酌情解決見(jiàn)習人員的午餐問(wèn)題。

              二是見(jiàn)習補貼支持。給予見(jiàn)習單位當地最低工資標準60%的就業(yè)見(jiàn)習補貼和每人240元的人身意外傷害保險保費補貼。對于見(jiàn)習期限未滿(mǎn)與見(jiàn)習人員提前簽訂勞動(dòng)合同的,給予用人單位最多3個(gè)月的剩余期限補貼,此政策延續至2022年年底。對于見(jiàn)習協(xié)議期滿(mǎn)留用率高于50%的單位,可提高補貼標準。就業(yè)見(jiàn)習留用率每提高10%,按當地最低工資標準再提高5%;對于留用率高于80%的,補貼標準提高到當地最低工資標準。

              三是減免稅費支持。見(jiàn)習單位支出的見(jiàn)習補貼相關(guān)費用,不計入社會(huì )保險繳費基數。符合稅收法律及其有關(guān)規定的支出,可以在計算企業(yè)所得稅應納稅所得額時(shí)扣除。

              四是激勵推動(dòng)。開(kāi)展國家級就業(yè)見(jiàn)習示范單位評選,優(yōu)先激勵提供見(jiàn)習崗位多、見(jiàn)習崗位質(zhì)量好以及見(jiàn)習留用率高的各類(lèi)見(jiàn)習單位。

              目前,山西省人力資源和社會(huì )保障廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)站已開(kāi)通就業(yè)見(jiàn)習服務(wù)專(zhuān)區——山西省就業(yè)見(jiàn)習在線(xiàn)服務(wù)平臺,從4月25日起,省、市、縣(市、區)同步上線(xiàn)使用山西省就業(yè)見(jiàn)習在線(xiàn)服務(wù)平臺,開(kāi)通網(wǎng)上經(jīng)辦功能,見(jiàn)習單位申報和個(gè)人見(jiàn)習崗位申請實(shí)行全程網(wǎng)上辦理。(記者高建華)

              【新聞鏈接】 就業(yè)見(jiàn)習政策問(wèn)答

              1什么是就業(yè)見(jiàn)習?

              就業(yè)見(jiàn)習是組織青年進(jìn)行崗位實(shí)踐鍛煉的就業(yè)準備活動(dòng),是幫助青年積累實(shí)踐經(jīng)驗、增強就業(yè)能力的主要途徑,是穩就業(yè)工作的重要組成部分。

              2就業(yè)見(jiàn)習時(shí)間有多長(cháng)?

              就業(yè)見(jiàn)習的時(shí)間為3個(gè)月至12個(gè)月。每個(gè)人只能參加一次享受補貼的就業(yè)見(jiàn)習活動(dòng)。

              3哪些人符合參加就業(yè)見(jiàn)習的條件?

              就業(yè)見(jiàn)習的對象為離校2年內未就業(yè)或就業(yè)轉失業(yè)的高校畢業(yè)生和中職畢業(yè)生,16歲至24歲的失業(yè)青年以及符合條件的留學(xué)回國畢業(yè)生。

              4哪些單位可以申請就業(yè)見(jiàn)習崗位?

              我省境內的黨政機關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì )組織、各類(lèi)企業(yè)、街道社區、政府投資項目和科研項目均可申請就業(yè)見(jiàn)習崗位。

              5就業(yè)見(jiàn)習單位應具備哪些條件?

              在省內依法登記注冊,制度健全完善,經(jīng)營(yíng)狀況正常,辦公環(huán)境良好,能夠為見(jiàn)習人員提供必要的勞動(dòng)防護用品和職業(yè)防護措施,所提供的見(jiàn)習崗位能夠有效提高見(jiàn)習人員的技能水平和就業(yè)能力,人身意外傷害風(fēng)險較低。

              6 見(jiàn)習人員在就業(yè)見(jiàn)習期間有哪些待遇?

              見(jiàn)習單位在就業(yè)見(jiàn)習期間需為見(jiàn)習人員按月發(fā)放不低于當地最低工資標準的基本生活補助,購買(mǎi)人身意外傷害保險,保額需與我省工傷保險工亡一次性賠付標準大致相同。有條件的單位可酌情解決見(jiàn)習人員的午餐問(wèn)題。

              7我省的就業(yè)見(jiàn)習服務(wù)平臺有哪些功能?

              我省的就業(yè)見(jiàn)習服務(wù)專(zhuān)區設在山西省人力資源和社會(huì )保障廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)站。單位申報見(jiàn)習崗位、個(gè)人申請就業(yè)見(jiàn)習、人社部門(mén)進(jìn)行資格審核、補貼撥付等均可登錄就業(yè)見(jiàn)習服務(wù)專(zhuān)區,全程在網(wǎng)上辦理。服務(wù)專(zhuān)區還可提供政策宣傳、崗位發(fā)布以及供需對接等一體化服務(wù)。

            (責編: 李文治)

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