新華社昆明2月28日電 題：多措并舉寫(xiě)好搬遷“后半篇”——云南聚力幫扶搬遷群眾開(kāi)啟振興生活

　　新華社記者楊靜

　　寒潮過(guò)后，云南省會(huì )澤縣新城的搬遷安置區暖陽(yáng)高照。隨著(zhù)安置區孩子們陸續開(kāi)學(xué)，在婦女兒童中心忙了一個(gè)月的吳贊平終于可以輕松點(diǎn)了。

　　吳贊平是會(huì )澤新城婦聯(lián)項目點(diǎn)的社工，去年開(kāi)始在安置區做群眾的融入發(fā)展工作。在剛過(guò)去的寒假，她和8名大學(xué)生志愿者為40多名搬遷家庭的孩子定制了“專(zhuān)屬課程”。

　　上午做寒假作業(yè)，下午培訓安全知識、做手工藝品、演情景劇……吳贊平說(shuō)，持續的培訓讓孩子們越發(fā)活潑開(kāi)朗。

　　“他們還把學(xué)到的知識告訴家長(cháng)。”吳贊平說(shuō)，在開(kāi)展垃圾分類(lèi)、小動(dòng)物講衛生等情景劇后，一些家長(cháng)還來(lái)到中心詳細了解具體的做法。如今，不少搬遷群眾也主動(dòng)參與到社區治理中來(lái)。

　　作為全國最大的易地扶貧搬遷縣城集中安置區，會(huì )澤新城容納了8萬(wàn)余人，群眾多從偏遠山區搬遷而來(lái)，要融入城市生活，需從教會(huì )他們用電梯等簡(jiǎn)單小事做起。

　　“搬遷群眾變成了新市民，就要有新面貌。”會(huì )澤縣鄉村振興局負責人介紹，讓搬遷群眾實(shí)現“要我干”向“我要干”的轉變，就要大力推進(jìn)扶智扶志工作，引入社會(huì )工作組織是當地持續開(kāi)展扶智扶志的一個(gè)縮影，他們用群眾樂(lè )于接受的方式，摒棄不良習俗，扭轉“等靠要”思想，從而開(kāi)闊視野、補足素質(zhì)短板。

　　“雪花紛飛，要有責任擔當，要讓貧窮成為過(guò)去，要讓生活有所保障……”這是會(huì )澤新城搬遷戶(hù)王文選送桶裝水途中發(fā)的一條朋友圈。

　　2019年，王文選一家從半山腰的土墻房里搬至會(huì )澤新城，王文選也在社區的幫助下開(kāi)始送桶裝水，改變了過(guò)去守著(zhù)幾畝玉米地、花生地過(guò)活的日子。“政府給了我們好政策，自己也要加油干。”王文選說(shuō)，自己的兩個(gè)兒子都在上學(xué)，他們是家里的希望，為了他們什么苦都不怕。

　　在脫貧攻堅期間，云南有近150萬(wàn)人因易地扶貧搬遷改變了過(guò)去的生活。面對如此多的搬遷群眾，做好搬遷后續幫扶工作依然重要。

　　“針對搬遷群眾，去年我們發(fā)放了125億元創(chuàng )業(yè)貸款，轉移就業(yè)48萬(wàn)余人。”云南省鄉村振興局負責人介紹，他們積極完善配套設施，提升公共服務(wù)，強化社區治理和社會(huì )融入，加強產(chǎn)業(yè)創(chuàng )業(yè)扶持，確保“穩得住、有就業(yè)、逐步能致富”。

　　康恩家園是迪慶藏族自治州最大的搬遷安置點(diǎn)，位于維西傈僳族自治縣保和鎮永寧社區。在安置點(diǎn)的康恩家園制衣廠(chǎng)，制衣廠(chǎng)主管、搬遷群眾武治軍正在分配制衣計劃。

　　武治軍過(guò)去在福建、廣東等地務(wù)工，去年，隨著(zhù)搬遷點(diǎn)的制衣廠(chǎng)開(kāi)始運營(yíng)，為了照顧家人，他選擇就近務(wù)工。起初每月工資不到3000元，但隨著(zhù)自己技能的提升，他開(kāi)始擔任小組長(cháng)、主管，現在每月有5000多元收入。武治軍說(shuō)，制衣廠(chǎng)是當地引進(jìn)的一家企業(yè)，提供了100余個(gè)就業(yè)崗位。

　　過(guò)去搬遷群眾思想較為封閉，害怕與外界接觸，更多依靠以前的土地增收。“發(fā)展產(chǎn)業(yè)和保障就業(yè)是搬遷群眾增收致富的重要措施。”永寧社區黨委書(shū)記茍松說(shuō)，政府在安置點(diǎn)成立就業(yè)服務(wù)站，詳細介紹企業(yè)情況、工資待遇和勞動(dòng)力需求，開(kāi)通點(diǎn)對點(diǎn)勞務(wù)輸出班車(chē)，提供就業(yè)補貼、技能培訓等方式，讓搬遷群眾最大限度實(shí)現就業(yè)。

　　如今，在云南的搬遷安置點(diǎn)，群眾有了增收的技能，有了持續增收的產(chǎn)業(yè)，在幸福生活的道路上越走越穩。