就業(yè)是最大的民生，一頭連著(zhù)經(jīng)濟發(fā)展，一頭連著(zhù)千家萬(wàn)戶(hù)，既是經(jīng)濟發(fā)展的“晴雨表”，又是社會(huì )穩定的“壓艙石”。多年來(lái)，安徽省宿州市埇橋區始終堅持把就業(yè)放在民生工作的突出位置，大力實(shí)施就業(yè)優(yōu)先政策，瞄準重點(diǎn)行業(yè)和重點(diǎn)群體，不斷強化就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)，穩健有序推動(dòng)全區就業(yè)工作高質(zhì)量發(fā)展。

　　在TATA木門(mén)生產(chǎn)車(chē)間，工人們正在認真地開(kāi)展著(zhù)工作，一列列先進(jìn)的生產(chǎn)設備井然有序地運轉著(zhù)，一件件木門(mén)成品或半成品在生產(chǎn)線(xiàn)上魚(yú)貫而出。見(jiàn)習員工羅木子也正忙著(zhù)對產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量檢測，“我今年三月份剛畢業(yè)回到宿州，發(fā)現家鄉變化非常大，整體發(fā)展特別好，后來(lái)在埇橋區公共就業(yè)和人才交流服務(wù)中心的幫助下，成功在TATA拿到了見(jiàn)習崗位。現在已經(jīng)滿(mǎn)半年了，在TATA工作的這半年里，我感覺(jué)非常好，這里的工作與我的專(zhuān)業(yè)很對口，在這工作很開(kāi)心，準備以后長(cháng)期在這工作。”

　　據了解，宿州闥闥晨瑞木業(yè)有限公司自成立以來(lái)，相繼與眾多高等院校建立產(chǎn)、學(xué)、研合作關(guān)系，現已成為宿州二職高體驗式實(shí)習基地。目前，本地就業(yè)人員達到80%，大學(xué)生98人，先后榮獲“宿州市和諧勞動(dòng)關(guān)系示范企業(yè)”“安徽省高新技術(shù)企業(yè)”“2020年度宿州市經(jīng)濟發(fā)展貢獻獎先進(jìn)集體”等殊榮。

　　“為了幫助更多像羅木子這樣回家發(fā)展的員工發(fā)揮最大價(jià)值，提高技能水平，我們公司還會(huì )通過(guò)定期開(kāi)展技能培訓，讓企業(yè)職工掌握一技之長(cháng)，促使他們從體力型向技能型轉變，從而形成群眾增收、企業(yè)增效的雙贏(yíng)局面。”宿州闥闥晨瑞木業(yè)有限公司人事經(jīng)理郭晴介紹道。

　　“現在一個(gè)月工資能拿3500元左右，離家也很近，上班特別方便，平常主要負責下單、核對賬目等工作。”員工武妙妙表示，最關(guān)鍵的是，公司還有著(zhù)完整的晉升渠道，可以通過(guò)自己的努力有一個(gè)很好的職業(yè)前景。

　　近年來(lái)，埇橋區依托本土龍頭企業(yè)多措并舉搭建就業(yè)平臺，深挖潛力，積極營(yíng)造良好的就業(yè)環(huán)境，助推失業(yè)人員和高校畢業(yè)生走上工作崗位，為創(chuàng )業(yè)人員提供資金支持，引導扶持各類(lèi)人員創(chuàng )業(yè)，有效加快了群眾的致富步伐。截至目前，埇橋區已培訓各類(lèi)學(xué)員6969名，實(shí)現城鎮新增就業(yè)11168人，引導、支持和幫助企業(yè)開(kāi)展新錄用人員崗位培訓4125人。

　　不僅如此，埇橋區還在招聘會(huì )現場(chǎng)設立了職業(yè)指導、就業(yè)創(chuàng )業(yè)政策咨詢(xún)展臺，而且通過(guò)實(shí)施高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)促進(jìn)計劃、打造“接您回家”“春風(fēng)行動(dòng)”“暖民心”活動(dòng)品牌、加大崗位補貼等舉措，推動(dòng)保居民就業(yè)任務(wù)落實(shí)。

　　近日，2022年“暖心行動(dòng)”暨金秋招聘月大型公益招聘會(huì )上，100家企業(yè)帶著(zhù)3500多個(gè)崗位，現場(chǎng)進(jìn)行招聘。應屆畢業(yè)生張楓向金鼎安全技術(shù)股份有限公司的工作人員毛遂自薦，在詳細了解企業(yè)發(fā)布的招聘崗位、工作待遇后，他如愿提交了自己的求職申請。“參加此次招聘會(huì )活動(dòng)，崗位很多，薪資待遇很不錯，我不僅是一名應屆畢業(yè)生而且是一名退伍軍人，看到家鄉發(fā)展得這么好，對自己今后的工作有了新規劃，也希望扎根家鄉，服務(wù)家鄉。”

　　埇橋區公共就業(yè)和人才服務(wù)中心副主任徐曉楠表示，有穩定就業(yè)，百姓才能過(guò)上幸福美好生活。下一步，埇橋區人社局將繼續開(kāi)展更多主題系列招聘活動(dòng)，搭建人力資源供需對接平臺，為勞動(dòng)力求職就業(yè)和用人單位招聘用工提供針對性就業(yè)服務(wù)，確保全面完成就業(yè)的各項目標任務(wù)。（韓偉）